Programa de Formação de Mulheres na Indústria | Estância/SE

MULHERES NA INDÚSTRIA - YES, SHE CAN! 👑

A Crown Embalagens, em parceria com o SENAI de Estância/SE, lança o PROGRAMA DE FORMAÇÃO DE MULHERES NA INDÚSTRIA, iniciativa que une Qualificação técnica gratuita e Oportunidade real de desenvolvimento.

Mais do que formar profissionais, queremos despertar talentos, incentivar sonhos e abrir caminhos para mulheres que desejam construir uma carreira sólida na indústria. Porque aqui, acreditamos que educação transforma! 💡

Faça parte do nosso programa de formação e prepare-se para oportunidades reais de atuação nas vagas abertas da Crown! 👑💚

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO (12 MÓDULOS)

◾ Módulo 1 – Metrologia;

◾ Módulo 2 - Tecnologia Mecânica;

◾ Módulo 3 - Automação Eletropneumática;

◾ Módulo 4 - Automação Eletrohidráulica;

◾ Módulo 5 - Gestão de Pessoas e Segurança do Trabalho;

◾ Módulo 6 – Manutenção Autônoma;

◾ Módulo 7 - Qualidade e Produtividade;

◾ Módulo 8 - Controle Estatístico do Processo (CEP);

◾ Módulo 9 - Orientações Técnicas do Processo Fabril - Crown.

PRÉ REQUISITOS PARA INSCRIÇÃO NO PROGRAMA:

◾ Vagas afirmativas para MULHERES.

◾ Escolaridade: Ensino Médio Completo.

◾ Disponibilidade para estudar de segunda a sexta das 18h50 às 21h50 no SENAI de Estância (curso 100% presencial).

◾ Faixa etária igual ou superior a 18 anos.

INFORMAÇÕES SOBRE O PROGRAMA:

◾ Serão 20 vagas exclusivas para Mulheres.

◾ Início previsto para dia 24/11/2025.

◾ O curso terá a duração de 180 horas (aproximadamente 3 meses).

◾ Será 100% gratuito.

◾ A participante que queira concorrer à vaga do programa de formação, deverá observar os pré-requisitos abaixo e realizar a inscrição, seguindo as etapas de:

• Preenchimento de dados; 
• Mapeamento comportamental;
• Teste de raciocínio lógico online (10 perguntas);

◾ Após a etapa de inscrição, as candidatas pré-selecionadas passarão pelas etapas de aptidão e entrevista, antes do resultado final.

◾ Por fim, a divulgação das mulheres aprovadas.

Essa ação reforça o nosso compromisso com a diversidade, equidade de gênero e inclusão, pilares fundamentais da cultura da Crown Brasil.

Queremos ampliar a participação ativa das mulheres em nossas fábricas e fortalecer o protagonismo feminino na indústria. 💚

Uma verdadeira potência quando falamos em embalagens para bebidas. Referência mundial em fabricação de latas de alumínio, somos uma empresa comprometida na busca por inovações em produtos e no desenvolvimento de processos que reduzam os impactos ambientais.

Estamos entre as maiores empresas do Brasil na fabricação de Latas e nosso time é nosso maior diferencial: mais de 1000 pessoas colaboradoras e parceiros de negócios espalhados pelo país.

Nossa origem se deu através de uma Joint-Venture entre a Multinacional Americana do ramo de embalagens Crown Holdings, e a empresa Évora S/A, que atua no ramo de embalagens, extrusão de fibras e filamentos para aplicação em não tecidos e reflorestamento. Estamos há mais de 25 anos no mercado de latas no Brasil.

Acreditamos que somente pessoas felizes podem trazer resultados sustentáveis e duradouros.

🔎 O QUE VOCÊ ENCONTRA NA CROWN

Fazer mais com menos, prezar pela segurança e qualidade de vida do nosso time, gerar impactos sociais positivos e garantir uma economia circular: tudo isso faz parte do nosso dia a dia.

A lata de alumínio é a embalagem mais sustentável do planeta, permitindo consumo seguro e individual, além de poder ser resfriada mais rápido.

Nosso programa Twenty by 30 é nossa estratégia ambiciosa para a próxima década e visa acelerar nossos esforços em todas as três dimensões da sustentabilidade – ambiental, social e governança.

Temos tecnologias avançadas que permitem impulsionar a inovação e administrar nossos negócios com mais eficiência.

🏳️‍🌈 DIVERSIDADE E INCLUSÃO

A Crown Brasil está comprometida e reforça a responsabilidade com a cultura de Diversidade e Inclusão.

Temos como um de nossos valores o Respeito pelo Individuo e acreditamos no compromisso de um ambiente de trabalho onde todas as pessoas se sintam representadas, independentemente de suas origens, valores ou cultura, garantindo o respeito à diversidade étnica, geracional, gênero, orientação sexual e crenças.