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Coordenador(a) de Manutenção - Manaus/AM

Descrição da vaga

Somos a Crown Brasil, empresa referência mundial em fabricação de latas de alumínio 👑💚


Se você busca uma oportunidade de inovar na carreira, adquirir experiência no processo produtivo de embalagens de alumínio e fazer parte de uma indústria de prestigio, na Crown Embalagens você encontra um ambiente desafiador e que promove desenvolvimento e crescimento.


Venha fazer parte do nosso time!

Responsabilidades e atribuições

  • Coordenar todas as atividades de manutenção relacionadas ao processo de fabricação de tampas de alumínio, envolvendo as áreas de Manutenção Mecânica, Elétrica, Ferramentaria e controle de peças no almoxarifado.
  • Planejar, organizar e controlar as manutenções preventivas e corretivas da planta, definindo prioridades em conjunto com o time de Processos Industriais, sempre com foco em segurança, qualidade, produtividade e melhoria contínua.
  • Garantir o bom funcionamento e desempenho das máquinas, equipamentos e instalações, propondo planos de manutenção, melhorias, reformas ou substituições para minimizar paradas inesperadas e otimizar o uso de recursos.
  • Administrar os custos da área, controlando gastos com ferramentas, insumos, equipamentos eletroeletrônicos e demais recursos utilizados na manutenção e overhaul.
  • Assegurar que o Sistema de Gerenciamento da Manutenção esteja sempre atualizado, com registros detalhados dos custos e históricos de manutenção.
  • Participar ativamente da gestão de pessoas da área: definição de cargos, acompanhamento de desempenho, desenvolvimento da equipe, feedbacks, treinamentos e iniciativas de engajamento.

Requisitos e qualificações

Requisitos:

  • Ensino superior completo em Engenharia mecânica, produção ou mecatrônica;
  • Experiência em funções de gestão em indústria seriada;
  • Residir na região de Manaus/AM;
  • Ter flexibilidade de horários

Será interessante se você tiver:

  • Pós-graduação em áreas relacionadas a área;
  • Inglês em nível intermediário a avançado;

Informações adicionais

Financeiro

  • Remuneração atrativa.
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR).
  • Previdência privada.
  • Seguro de vida.

Saúde e Bem-estar

  • Assistência médica.
  • Assistência odontológica.
  • Telemedicina e Telepsicologia.
  • Wellhub (Gympass).

Alimentação e Transporte

  • Refeição no local.
  • Transporte fretado.

Família e Apoio à Parentalidade

  • Licença maternidade e paternidade estendida.
  • Auxílio-creche.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Recrutamento & Seleção
  3. Etapa 3: Entrevista com Liderança
  4. Etapa 4: Painel Final
  5. Etapa 5: Contratação

👑EM UMA LATA DE ALUMÍNIO, UM PLANETA👑

Uma verdadeira potência quando estamos falando em embalagens para bebidas. Referência mundial em fabricação de latas de alumínio, somos uma empresa fortemente comprometida pela busca por inovações em produtos e no desenvolvimento de processos que reduzam os impactos ambientais.


Estamos entre as maiores empresas do Brasil na fabricação de Latas e nosso time é nosso maior diferencial: mais de 1000 colaboradoras e colaboradores e parceiros de negócios espalhados pelo país.


Nossa origem se deu através de uma Joint-Venture entre a Multinacional Americana do ramo de embalagens Crown Holdings, e a empresa Évora S/A, que atua no ramo de embalagens, extrusão de fibras e filamentos para aplicação em não tecidos e reflorestamento. Estamos há mais de 25 anos no mercado de latas no Brasil.

Acreditamos que somente pessoas felizes podem trazer resultados sustentáveis e duradouros.


🔎 O QUE VOCÊ ENCONTRA NA CROWN


Fazer mais com menos, prezar pela segurança e qualidade de vida do nosso time, gerar impactos sociais positivos e garantir uma economia circular: tudo isso faz parte do nosso dia a dia.

A lata de alumínio é a embalagem mais sustentável do planeta, permitindo consumo seguro e individual, além de poder ser resfriada mais rápido.

Além disso, nosso programa Twenty by 30 é nossa estratégia ambiciosa para a próxima década e visa acelerar nossos esforços em todas as três dimensões da sustentabilidade – ambiental, social e governança.

Temos tecnologias avançadas que permitem impulsionar a inovação e administrar nossos negócios com mais eficiência.


🏳️‍🌈 DIVERSIDADE E INCLUSÃO

 

A Crown Brasil está comprometida e reforça a responsabilidade com a cultura de Diversidade e Inclusão.

Temos como um de nossos valores o Respeito pelo Individuo e acreditamos no compromisso de um ambiente de trabalho onde todas as pessoas se sintam representadas, independentemente de suas origens, valores ou cultura, garantindo o respeito à diversidade étnica, geracional, gênero, orientação sexual e crenças.